Formation de formateurs
Objectifs de la formation
Le but de cette formation est de vous donner des outils et vous permet d’apprendre à devenir un formateur en entreprise compétent et de bien comprendre son rôle.
Elle vous permettra de favoriser la création d’environnement d’apprentissage stimulant ainsi que de créer des formations adaptées au besoin de votre entreprise.
La formation de formateurs permet de découvrir les éléments suivants :
- les essentiels de la communication
- comment faire apprendre
- les différences intergénérationnelles
- la rétroaction
- les éléments de base de construction d’une formation
Date
À déterminer
Horaire
À déterminer
Couts
À déterminer
Durée
8 heures (plusieurs blocs possibles)
Lieu
À déterminer
Communication
- Créer un climat de confiance
- Rendre une rétroaction
- Parler de gestion
- Discuter du contexte québécois, de la diversité
- Favoriser une éthique professionnelle
Rôles et responsabilités du formateur
- Veiller à la sécurité
- Être un guide et un complice à la fois
- Assurer un environnement propice à l’apprentissage
Principes d’apprentissage
- Adopter nos modalités d’enseignement
- Savoir motiver et capter l’attention
- Comprendre le fonctionnement du cerveau
- Étudier les trucs et astuces
Processus de planification de tâches
- Identifier les ressources
- Assurer une bonne ergonomie
- Évaluer son temps
- Reconnaitre les acquis (plan B)
- Optimiser les conditions gagnantes
Conception d’activités
- Décortiquer les automatismes
- Respecter les échéanciers
- Observer un plan de cours
Conclusion
- Observer les gestes et les résultats
- Reconnaitre les attentes de productions ou de rendement