COMMENT S’ADAPTER
AUX QUATRE STYLES
DE PERSONNALITÉS
SECTEUR ADMINISTRATION, COMMERCE ET INFORMATIQUE
OBJECTIFS
- Diriger du personnel ayant différentes personnalités.
- Encadrer et mobiliser du personnel pour obtenir un rendement optimal en fonction des objectifs fixés.
- Distinguer des types de personnalités par le biais d’un ensemble de caractéristiques qualificatives.
- Identifier des comportements et des actions qui favorisent l’augmentation du rendement de vos employés.
- Adapter votre style de gestion en fonction des personnalités des membres de votre équipe.
- Éviter des confrontations inutiles par une approche personnalisée.
Cette formation s’adresse à tous les gestionnaires et professionnels ayant la responsabilité de diriger et souhaitant optimiser leur impact auprès de leurs collègues.
- Comprendre l’influence de votre personnalité dans votre rôle de communicateur.
- Décoder les forces et les vulnérabilités de vos collaborateurs.
- Adapter votre style de gestion et de communication en fonction des différentes personnalités.
- Découvrir votre type de personnalité en participant à un test.
- Comprendre le lien entre les éléments de la personnalité et les leviers de la motivation.
- Participer à l’atelier : quoi faire et quoi éviter avec chacun des styles de personnalité ?
- Établir un bilan de vos engagements personnels.
Durée
4 heures
DATE
Cette formation n’est pas offerte pour le moment.
COÛT
À venir
LIEU
Formation Korpus
2100, rue Cunard
Laval (Québec) H7S 2G5
- Vous devez être un employé d’une entreprise.
Renseignements supplémentaires : 450 662-7000, poste 1771
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